Zonnepanelenmonteur gezocht? Lees de 10 punten waar werkgevers op letten bij solar vacatures, zoals: veiligheid, technische kennis, certificaten, werkhouding, klantcontact en doorgroeikansen.
Zonnepanelenmonteur gezocht: waar letten werkgevers op?
De 10 punten waar werkgevers op letten als je solliciteert als monteur solar (zie hieronder)
Zie je vaak vacatures met “zonnepanelenmonteur gezocht” of “monteur zonnepanelen gezocht”? Dan vraag je je misschien af: wat zoeken werkgevers nu precies? Moet je al jaren ervaring hebben? Welke certificaten zijn belangrijk? En waar letten bedrijven op als ze iemand aannemen voor solar, PV-installaties of zonnestroom?
Zonnepanelen blijven een belangrijk onderdeel van de energietransitie. In het Klimaatakkoord is afgesproken dat zonne-energie en windenergie op land in 2030 samen minimaal 35 terawattuur energie moeten opleveren. Volgens de Rijksoverheid is dat genoeg om meer dan 11,5 miljoen huishoudens van elektriciteit te voorzien.
Tegelijk verandert de markt. De groei van zonne-energie in Nederland neemt volgens RVO langzaam af, vooral bij kleinere projecten op woningdaken. Toch groeide het opwekvermogen voor zonne-energie in 2024 nog met 4,3 GWp. Dat betekent: de markt wordt volwassener. Werkgevers zoeken dus niet alleen mensen die panelen kunnen leggen, maar vooral monteurs die veilig, netjes, technisch betrouwbaar en klantgericht werken.
In dit artikel lees je waar werkgevers op letten als ze een zonnepanelenmonteur zoeken.
Wat doet een zonnepanelenmonteur?
Een zonnepanelenmonteur installeert zonnepanelen op daken van woningen, bedrijfspanden of andere gebouwen. Vaak werk je in een team. De ene monteur richt zich meer op montage op het dak, de ander op elektra, bekabeling, omvormers of meterkastwerk.
Het werk kan bestaan uit:
- montagesysteem aanbrengen;
- zonnepanelen plaatsen en bevestigen;
- bekabeling netjes wegwerken;
- omvormer aansluiten of voorbereiden;
- samenwerken met een elektromonteur;
- metingen en controles uitvoeren;
- veilig werken op hoogte;
- klant uitleg geven over de installatie;
- storingen of afwijkingen signaleren.
Bij kleinere installaties werk je vaak op woningen. Bij grotere projecten kan het gaan om bedrijfsdaken, utiliteit, agrarische gebouwen, VvE’s of zonnevelden. Hoe groter en technischer het project, hoe belangrijker ervaring, veiligheid en elektrotechnische kennis worden.
Waar letten werkgevers het meest op?
Werkgevers kijken meestal naar een combinatie van praktische vaardigheden, veiligheid, betrouwbaarheid en leervermogen. Je hoeft niet altijd perfect opgeleid binnen te komen, maar je moet wel veilig en serieus kunnen werken.
De belangrijkste punten zijn:
- technisch inzicht;
- veilig werken op hoogte;
- nauwkeurigheid;
- elektrotechnische basiskennis;
- motivatie en werkhouding;
- klantvriendelijkheid;
- rijbewijs B;
- certificaten zoals VCA, NEN 1010 of NEN 3140, afhankelijk van de functie.
In vacatures voor zonnepanelenmonteurs worden certificaten zoals VCA, NEN 1010 en NEN 3140 regelmatig genoemd. Ook technische achtergrond in elektrotechniek of installatietechniek komt vaak terug in vacatureteksten.
1. Veiligheid staat bovenaan
Zonnepanelenmonteurs werken vaak op daken. Dat maakt veiligheid belangrijker dan in veel andere technische functies. Werkgevers willen weten of je bewust omgaat met valbeveiliging, ladders, steigers, persoonlijke beschermingsmiddelen en weersomstandigheden.
Een monteur die snel werkt maar onveilig werkt, is voor een werkgever een risico. Een monteur die veilig, rustig en zorgvuldig werkt, is veel waard.
Daarom vragen werkgevers vaak om een VCA-certificaat of de bereidheid om dat snel te halen. VCA laat zien dat je basiskennis hebt van veiligheid, gezondheid en milieu op de werkvloer.
2. Technisch inzicht is belangrijker dan alleen kracht
Zonnepanelen leggen is fysiek werk, maar het is niet alleen sjouwen. Je moet begrijpen wat je doet. Panelen moeten goed liggen, bekabeling moet netjes worden aangelegd, connectoren moeten kloppen en de installatie moet veilig functioneren.
Werkgevers letten daarom op technisch inzicht. Kun je logisch nadenken? Zie je wanneer iets niet klopt? Werk je netjes? Kun je een tekening of instructie volgen? Begrijp je waarom een kabelroute belangrijk is?
Een goede zonnepanelenmonteur is geen “dakdrager”, maar een vakman of vakvrouw die snapt dat een zonnestroominstallatie jarenlang veilig moet werken.
3. Elektrotechnische kennis geeft je een voorsprong
Niet iedere zonnepanelenmonteur hoeft meteen zelfstandig elektrotechnische werkzaamheden uit te voeren. Maar basiskennis van elektra helpt enorm.
Denk aan kennis van:
- gelijkstroom en wisselstroom;
- omvormers;
- kabeldiktes;
- connectoren;
- aardlekbeveiliging;
- meterkast;
- veiligheidsnormen;
- meten en controleren.
Techniek Nederland biedt bijvoorbeeld bijscholing rond zonne-energie en PV-installaties voor starters én ervaren vakmensen. Daarbij gaat het onder meer om kennis van zonnestroominstallaties, installatieonderdelen, meterkast en elektriciteit.
Heb je al ervaring als elektromonteur, installatiemonteur of servicemonteur? Dan heb je dus een duidelijke voorsprong.
4. Certificaten kunnen het verschil maken
Niet elke vacature vraagt dezelfde certificaten. Bij eenvoudige montagefuncties kan motivatie en praktijkervaring voldoende zijn. Bij meer zelfstandige of elektrotechnische functies worden certificaten belangrijker.
Veelgenoemde certificaten en kennisgebieden zijn:
- VCA;
- NEN 1010;
- NEN 3140;
- InstallQ-gerelateerde erkenningen of trainingen;
- veilig werken op hoogte;
- basis PV-installaties;
- elektrotechniek;
- eventueel EHBO/BHV bij grotere projecten.
Er bestaan ook trajecten waarbij kandidaten worden opgeleid en gecertificeerd voor zonne-energie-installaties, bijvoorbeeld rond bouwkundig monteren en installeren van zonnestroomsystemen.
Belangrijk: vraag altijd aan de werkgever wat echt noodzakelijk is. Soms staat “pré” in de vacature. Dat betekent dat het mooi meegenomen is, maar niet altijd verplicht.
'Kom van dat dak af?' zong Peter Koelewijn. Wij zeggen: 'Juist niet!' Want kiezen voor een beroep als PV-monteur, zonnepanelenmonteur ofwel monteur solar is waarschijnlijk een hele goede keuze. Deze 10 tips helpen je bij je sollicitatie. Vacatures genoeg. Je bent hard nodig in de duurzame techniek!
5. Werkgevers letten sterk op werkhouding
In de techniek is werkhouding minstens zo belangrijk als je cv. Werkgevers zoeken mensen die betrouwbaar zijn, op tijd komen, afspraken nakomen en hun werk netjes afronden.
Een zonnepanelenmonteur werkt vaak op locatie bij klanten. Je bent dus zichtbaar. Je bus staat voor de deur, je loopt door iemands woning, je werkt op het dak, je laat gereedschap en materialen achter. Werkgevers willen daarom monteurs die zorgvuldig en netjes werken.
Belangrijke eigenschappen zijn:
- afspraken nakomen;
- veilig werken;
- rustig blijven;
- netjes communiceren;
- geen rommel achterlaten;
- meedenken;
- verantwoordelijkheid nemen;
- goed samenwerken.
Wie dat laat zien, maakt snel een goede indruk.
6. Klantcontact telt mee
Zonnepanelenmonteurs komen vaak bij particulieren thuis of bij bedrijven op locatie. Klanten stellen vragen: Hoe werkt de installatie? Wanneer levert het systeem stroom? Wat betekent het lampje op de omvormer? Waar loopt de kabel?
Je hoeft geen verkoper te zijn, maar werkgevers vinden het belangrijk dat je normaal, vriendelijk en duidelijk kunt communiceren. Een monteur die technisch goed is én klanten gerust kan stellen, is extra waardevol.
Dat geldt zeker voor servicefuncties, onderhoud en storingen. Daar kom je vaak binnen op momenten dat iets niet werkt. Dan is rustig en duidelijk communiceren belangrijk.
7. Rijbewijs B is vaak noodzakelijk
Veel zonnepanelenmonteurs rijden naar verschillende locaties. Daarom vragen werkgevers vaak om rijbewijs B. Soms krijg je een bus van de zaak, soms rijd je met collega’s mee.
Heb je nog geen rijbewijs? Dan kan dat je kansen beperken, vooral bij zelfstandige functies. Voor leerlingfuncties of montageploegen is er soms meer mogelijk.
8. Ervaring met dakwerk is een pluspunt
Heb je al ervaring als dakdekker, timmerman, steigerbouwer, installatiemonteur of bouwmedewerker? Dan kan dat helpen. Je bent dan gewend aan werken op hoogte, buiten werken, fysiek werk en samenwerken op locatie.
Zonnepanelenbedrijven zoeken niet alleen elektrotechnici. Ze zoeken ook mensen die veilig en handig kunnen monteren. De combinatie van dakwerk en technische leergierigheid is vaak aantrekkelijk.
9. Kun je zonder ervaring zonnepanelenmonteur worden?
Ja, dat kan. Veel werkgevers staan open voor leerlingen of zij-instromers, vooral als je technisch inzicht hebt en gemotiveerd bent. Je begint dan meestal als hulpmonteur of leerling zonnepanelenmonteur.
Je leert bijvoorbeeld:
- materialen aangeven;
- montagesystemen plaatsen;
- panelen veilig monteren;
- kabels voorbereiden;
- gereedschap gebruiken;
- veiligheidsregels toepassen;
- samenwerken met ervaren monteurs.
Na verloop van tijd kun je doorgroeien naar zelfstandig monteur, eerste monteur, servicemonteur of voorman.
10. Waarmee val je positief op bij een sollicitatie?
Werkgevers krijgen liever een korte, duidelijke sollicitatie van iemand die serieus gemotiveerd is dan een lange algemene tekst. Maak concreet waarom jij past.
Noem bijvoorbeeld:
- dat je graag buiten en praktisch werkt;
- dat je veilig werken belangrijk vindt;
- welke technische ervaring je hebt;
- of je VCA hebt of wilt halen;
- of je rijbewijs B hebt;
- of je ervaring hebt met dakwerk, elektra, montage of gereedschap;
- dat je netjes met klanten omgaat;
- dat je wilt doorgroeien in duurzame techniek.
Zeg niet alleen: “Ik wil iets met duurzaamheid.”
Zeg liever: “Ik wil leren om zonnepanelen veilig en goed te installeren, en ik werk graag praktisch op locatie.”
Dat klinkt veel sterker.
Wat verdient een zonnepanelenmonteur?
Het salaris hangt af van ervaring, regio, werkgever, certificaten en verantwoordelijkheden. Een leerling verdient minder dan een ervaren servicemonteur of eerste monteur.
Als grove indicatie kun je denken aan:
Niveau Indicatie bruto maandsalaris
Leerling zonnepanelenmonteur €2.300 – €2.800
Junior zonnepanelenmonteur €2.600 – €3.200
Ervaren zonnepanelenmonteur €3.200 – €3.800
Eerste monteur / voorman solar €3.600 – €4.400+
Sommige actuele vacatures noemen bijvoorbeeld salarissen rond €3.000–€3.800 per maand, afhankelijk van ervaring en functie. Kijk altijd naar het totale pakket: salaris, reisuren, bus van de zaak, overwerk, opleidingen, pensioen en doorgroei.
Welke doorgroeimogelijkheden zijn er?
Als zonnepanelenmonteur kun je doorgroeien naar verschillende functies:
- eerste monteur zonnepanelen;
- voorman solar;
- servicemonteur PV-installaties;
- elektromonteur solar;
- inspecteur zonnepanelen;
- werkvoorbereider solar;
- uitvoerder;
- projectleider;
- technisch specialist;
- zelfstandig ondernemer of zzp’er.
De markt verschuift steeds meer van alleen “panelen leggen” naar complete energiesystemen. Denk aan thuisbatterijen, laadpalen, omvormers, energiemanagementsystemen en onderhoud. Monteurs die breder leren, worden daardoor waardevoller.
Waar moet je op letten als je zonnepanelenmonteur vacatures vergelijkt?
Niet elke vacature is hetzelfde. Let vooral op deze punten:
- Gaat het om particuliere daken, bedrijfsdaken of grote projecten?
- Werk je vooral op het dak of ook elektrotechnisch?
- Is er opleiding mogelijk?
- Krijg je VCA of andere certificaten betaald?
- Is er een bus van de zaak?
- Hoe groot is de regio?
- Worden reistijd en overuren goed geregeld?
- Werk je in vaste ploegen?
- Is er doorgroei naar eerste monteur of service?
- Hoe veilig is de werkwijze van het bedrijf?
Een goede vacature is duidelijk over salaris, voorwaarden, veiligheid, opleiding en werkzaamheden.
Zonnepanelenmonteur gezocht: ben jij geschikt?
Je past waarschijnlijk goed bij dit beroep als je:
- graag praktisch werkt;
- geen hoogtevrees hebt;
- technisch inzicht hebt;
- veilig en nauwkeurig werkt;
- fysiek werk aankunt;
- graag buiten werkt;
- met gereedschap overweg kunt;
- betrouwbaar bent;
- wilt leren in duurzame techniek.
Het beroep is minder geschikt als je niet graag buiten werkt, veel moeite hebt met hoogte of niet zorgvuldig met veiligheid omgaat.
Bekijk actuele vacatures voor zonnepanelenmonteurs
Wil je werken als zonnepanelenmonteur, solar monteur of PV-monteur? Bekijk dan actuele vacatures in zonnepanelen, elektrotechniek en duurzame techniek.
Op Werken in Duurzame Techniek vind je banen voor monteurs, installateurs en technische vakmensen die willen werken aan de energietransitie.
Bekijk zonnepanelenmonteur vacatures
Ontvang nieuwe vacatures per e-mail
Vergelijk banen in zonnepanelen, laadpalen, warmtepompen en elektrotechniek
FAQ: Frequently Asked Questions
Waar letten werkgevers op bij een zonnepanelenmonteur?
Werkgevers letten vooral op veilig werken, technisch inzicht, betrouwbaarheid, motivatie, rijbewijs B, klantcontact en certificaten zoals VCA, NEN 1010 of NEN 3140, afhankelijk van de functie.
Kan ik zonnepanelenmonteur worden zonder ervaring?
Ja. Je kunt starten als leerling of hulpmonteur. Technisch inzicht, motivatie, veilig werken en bereidheid om certificaten te halen zijn dan belangrijk.
Welke certificaten heb je nodig als zonnepanelenmonteur?
Veelgevraagd zijn VCA, NEN 1010, NEN 3140 en trainingen rond PV-installaties of veilig werken op hoogte. Niet elke functie vereist dezelfde certificaten.
Is zonnepanelenmonteur een beroep met toekomst?
Ja, al verandert de markt. Zonne-energie blijft belangrijk in de energietransitie, en er is behoefte aan vakmensen voor installatie, onderhoud, service, inspectie en bredere energiesystemen.
Wat verdient een zonnepanelenmonteur?
Een zonnepanelenmonteur verdient grofweg tussen €2.300 en €4.400 bruto per maand, afhankelijk van ervaring, certificaten, werkgever, regio en verantwoordelijkheid.
Wat is het verschil tussen zonnepanelenmonteur en PV-monteur?
In de praktijk worden deze termen vaak door elkaar gebruikt. PV staat voor photovoltaics, oftewel zonnestroom. Een PV-monteur werkt dus aan zonnepanelen en zonnestroominstallaties.
Links (volgen nog)
/vacatures/zonnepanelenmonteur/vacatures/solar-monteur/vacatures/pv-monteur/vacatures/elektromonteur/vacatures/duurzame-techniek/kennisbank/wat-verdient-een-laadpaalmonteur/kennisbank/omscholen-naar-warmtepompmonteur/kennisbank/zzp-of-loondienst-in-duurzame-techniek
zonnepanelenmonteur vacatures, werken als zonnepanelenmonteur, monteur zonnepanelen, solar monteur, PV monteur, zonnepanelen installateur, vacature zonnepanelenmonteur